Работник «на дистанции»: особенности трудовых взаимоотношений и нюансы кадрового документооборота. Алгоритм эффективных решений в КонсультантПлюс
с 10.00 до 14.00
Начало регистрации с 9.00.
8500 руб. (онлайн)
ведущий юрист по трудовому праву отдела оперативного консультирования
ведущий эксперт Центра повышения квалификации КонсультантПлюс
для начальника отдела кадров, инспектора по кадрам, менеджера по персоналу,
бухгалтера, ведущего кадровое делопроизводство, руководителя подразделения
Вместе с Яной Колесниковой рассмотрим 25 самых популярных вопросов от кадровиков, на которые отвечали специалисты Центра оперативного консультирования в 2025 году, разберемся, почему эти вопросы возникают чаще всего, а главное – получим ответы на них.Подготовьтесь на семинаре к решению самых сложных вопросов, возникающих при ведении кадрового документооборота.
1. Дистанционная работа: основные виды (постоянная и временная, комбинированная и «экстренная»); разница и порядок оформления при приеме на работу.
2. Порядок перевода на дистанционную работу с учетом судебной практики.
3. Дистанционная работа и разъездной характер работы: что учесть в работе.
4. Дистанционная работа руководителя организации.
5. Дистанционная работа за границей: подходы Роструда и Минфина РФ, судебная практика.
6. Дистанционная работа иностранных граждан в РФ в том числе из-за границы.
7. Дистанционная работа в отпуске по уходу за ребенком.
8. Учет рабочего времени и режим рабочего времени дистанционного работника.
9. Охрана труда дистанционных работников, обязанности работодателя.
10. Порядок взаимодействия с дистанционным работником. Применение кадрового электронного документооборота в отношение дистанционных работников.
11. Дисциплинарная ответственность дистанционных работников: порядок привлечения и оформление кадровых документов, судебная практика.
12. Порядок компенсации расходов дистанционному работнику при использование личного оборудования.
13. Особенности увольнения дистанционного работника, в том числе по специальным обстоятельствам. Порядок оформление кадровых документов и судебная практика.
14. Дистанционная работа – оформление и учет: эффективный алгоритм действий в КонсультантПлюс, проверенный на практике. |
Формат участия: онлайн
Работник «на дистанции»: особенности трудовых взаимоотношений и нюансы кадрового документооборота. Алгоритм эффективных решений в КонсультантПлюс
